毕马威公司的调查显示，英国劳动力市场1月进一步恶化，职位空缺数量是推出调查以来的最低水平。

　　综合外电2月4日报道，商业服务公司毕马威公司(KPMG )4日公布的一份调查显示，英国劳动力市场1月进一步恶化，招聘显著减少，职位空缺数量下降速度是11年之最。

　　该报告的1月职位空缺指数从12月的29.5下降至27.7，是毕马威从1997年10月推出该调查以来最低的水平。高于50的读数表示职位空缺数量月比增加，低于50则表示下降。

　　这份对400家招聘和雇佣咨询机构的调查显示，1月固定工作空缺数量连续第10个月下降，但下降的速度比12月放慢。

　　经过季节调整的衡量固定工作空缺数量的指数从12月的纪录低点28.6上升至32.5，而临时工职位空缺指数从12月的29.8增加至32.3。低于50的指数表示月比下降。

　　毕马威的调查还显示，1月工资压力减轻，职位候选人数量的增加使雇主在工资谈判中占上风。

　　1月，经过季节调整的衡量固定工作平均工资的指数连续第四个月下降，从12月的41.9降至纪录低点41.1。

　　如果银行业收缩到2000年的水平，英国全民收入将减少约1.9%。加上银行公布的亏损，全民收入将减少约2.4%。